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平凡岗位，赤诚之心。他没有惊天动地的业绩，却能像一枚铺路的石子，将党务工作者的责任内化于心、外化于行：争当讲政治的“守门员”、肯干事的“战斗员”和重服务的“勤务员”。面对部门“任务重、要求高、头绪多、人手少”的工作常态，他6年如一日，践行“安专迷”，坚守平凡，倾心投入，不慕光环，为推进学校组织工作上水平上台阶做出了一名年轻的组工干部应有的贡献——他就是校“优秀党务工作者”获得者，校党委组织部干部科科长黄友生。    

讲政治的“守门员”。他把讲政治视为组工干部的“灵魂”和“基因”，努力锤炼对党忠诚的政治品质，坚定“四个自信”，增强“四个意识”，把讲政治落实到服务大局上、体现到具体工作中。注重理论学习，用正确的理论指导工作，充分发挥组织工作在教育管理服务党员师生中的政治功能。严守组织人事纪律，严格按政策办事、按程序办事，不说与自身身份要求不相符的话，不做与自身身份要求不相符的事。积极践行“安专迷”精神，主动钻研组织工作政策和业务，作风扎实，爱岗敬业，耐得住寂寞、管得住小节。在组织部工作的6年时间，在他身上,没有发生违反组织工作纪律的事情，以实际行动争作一名坚守政治规矩、坚守组织人事工作纪律的“守门员”。    

肯干事的“战斗员”。 当前在全面从严治党的新形势下，组织部门工作任务十分繁重、要求分外严格，责任尤其重大。面对党建工作“新常态”，他能始终以强烈的使命感和责任感，发扬组工干部“特别能战斗”“特别能吃苦”的精神，脚踏实地不浮躁、埋头苦干不张扬，加班加点，默默付出，积极发挥参谋助手作用，努力当好服务学校党建的“战斗员”。近年来，他所参与的主要工作有：协助做好创先争优活动、党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育等党内主题教育活动，自觉做好基础性和服务性工作，保证各项活动“方案细、推进严、举措实、成效好”的特色；协助做好中层领导班子和科级干部换届调整和日常选任，积极为营造干事创业的校园政治生态做好服务；协助做好任期目标制定与考核工作，进一步激化干部干事创业热；协助做好党代会常任制试点和第十次党代会相关组织工作，协助完成院级党组织换届、45次院级党组织负责人学习例会，切实规范基层党组织建设；配合加强党员队伍建设，协助开展民主评议党员和党内评优表彰，建立党内信息统计系统网络版，规范党员组织关系转接流程，切实提升党员管理服务水平。此外，他还注重工作研究，先后发表《高校实施中层领导班子任期目标管理的探索与实践——以72886必赢网址为例》等工作研究性论文6篇。    

重服务的“勤务员”。作为一名高校组工干部，他把服务师生和服务事业发展作为工作的出发点和落脚点，视服务水平高低为工作能力的体现。工作中他能坚持“围绕中心，服务大局”，努力把握学校工作规律和节律，把具体工作放在事关学校事业发展的全局中、去思考、去落实，不想当然，努力克服“机关化”工作倾向。作为“三个之家”的“勤务员”，他还承担了部门财务预算、档案管理、网站维护等日常工作。工作中能注意增进“家”的感情，从接待来人来访，到接听电话，都力争做到热情诚恳；体现“家”的温暖，积极做到一杯清茶相敬，一把椅子相让，即使不能办或当时办不了的事情，也要诚恳地给予解释，取得谅解，树立“家”的形象。把“严细实”要求贯穿办文办会办事的全过程，切实做到“文经我手无差错、事交我办请放心”，争当一名讲政治，重服务，识大体，守纪律的党务工作者。